第328章 锐雯的管理经验

再后来迦娜降世，给世人带来巨大震撼，双城居民学习迦娜思想的热情才变得空前高涨。

可即便如此，因为祖安新定、百废俱兴，领风者需要处理的基层工作实在太多，也分不出多少精力在宣传工作上面...

“所以我希望大家不要把它当成亟待完成的任务，而是将它当作我们需要为之付出前半生的伟大使命，去谨慎认真地对待这项事业。”

李维语气认真地提醒。

“是！”锐雯和领风者们都神色凝重地认真点头。

他们都将李维的话给深深记在了心里。

而李维在这儿提到干部队伍建设的问题，除了是要给热血上头的同志们降降温以外，也是要提一些具体的建议：

只是，过程很不轻松。

可艾欧尼亚...

“艾欧尼亚的体量是祖安的几十倍不止。祖安只是一座城市，而艾欧尼亚却是有着数百座城镇、数万个村庄的一块大陆。”

“要彻底改造这块大陆，需要的恐怕是至少几十万名忠诚可靠的领风者。”

“所以我们在这里做事，绝不能像在祖安一样急躁。”

“锐雯同志，其实关于加强领风者信仰宣传和加强干部队伍建设的问题，你们已经在过去一个月内的实践里，给出了比我更优秀的答卷了。”

“我说这些，就是为了总结你们过去的经验，方便在今后的斗争工作中继续推广。”

“唉？锐雯突然被点名表扬，还显得有些受宠若惊：“李维会长，我...我怎么能比得过您？”

“不，我说的这可不是客套话。”李维却很直接地说：“就发展信徒、培养干部这点，你做的真的比我强得多。”

前面提过，领风者从零开始花了半年时间，也就培养了不到10万名浅信徒。而这已经是李维开了外挂才达到的，十分优秀的一个成绩了。

李维特地在此强调干部队伍建设，就是要艾欧尼亚这边的同志都先冷静一点，不要被过度的斗争热情给冲昏了头脑。

在培养出一支足够满足基层工作所需的干部队伍之前，改造社会的步子一定不能迈得太大。

如果是在无魔世界，要从零开始培养出这么一支庞大可靠的基层队伍，那至少也需要持续十几年的发展、战斗和磨砺。

而在符文之地，有迦娜帮忙或许可以快很多，但李维即便用最乐观的态度估计：

“这也至少需要我们，为此花上3到5年时间。”